坚持党的领导，压实法治履职责任。坚持把党的领导融入企业治理全链条、各环节，压紧压实主要负责人法治建设第一责任人职责，坚持党委专题学法机制、落实重大经营事项前置法治研判，将法治建设规划纳入企业发展战略统筹部署。规范董事会议事决策流程，确保重大经营决策、规章制度出台均经过合法合规审查，推动董事会工作从“形式合规”向“实质效能”转变。

深化制度建设，筑牢合规管理根基。聚焦制度“立改废释”全链条管理，在全级次子公司同步开展制度体系建设专项行动，系统修订完善各项管理制度，集中发布董事会授权、内部控制等关键制度，确保法律事务与风险防控机制贯通各层级、覆盖全流程。

决策闭环管控，实现全程留痕可溯。以“法治化、规范化、可追溯”为导向，持续更新“三重一大”决策事项清单，划定权责边界与审议流程，构建“党委前置把关、董事会科学决策、经理层高效执行”的治理格局，贯通“前置研究—集体决策—执行监督”全链条，确保重大经营决策于法有据、过程留痕、责任可追。

一个核心：合规前置，贯通产业全链管控

审核关口前移，守牢经营关键节点。立足肉牛产业链、禽蛋产业链、食用菌产业链、茶叶产业链、农产品供应链及进出口业务五大核心板块，坚持“业务拓展到哪里、合规审查跟进到哪里”准则，将法治研判、合规审查前置，确保重大合同、投融资文件及贸评会文件法律审核不留盲区。

精准识别风险，构建行业防控图谱。聚焦大宗农产品贸易合规管理，深度研判“三低三高”行业风险特性，全面梳理贸易全流程法律风险，构建关键领域风险图谱，为业务板块提供精准防控导航。同时，将合规风险识别向细分领域延伸拓展，启动工程管理、研发管理两大板块流程梳理与风险识别工作，确保重点领域合规风险排查不留死角、不留空白。

法治服务下沉，织密客商资信防线。联合国内知名数据服务平台，推动客商资信动态监控方案落地运行，对客商实行“准入—履约—退出”全周期穿透式管理。设立法治服务基层联络点，创新“产业链+法务骨干+法律服务”工作模式，常态化推进合规下沉基层专项行动，确保统一合规标准覆盖每个业务单元、落实到每一个操作岗位。

一套机制：闭环管控，健全企业风控体系

全链排查机制，深入开展自查自纠。抓实“自查—检查—整改”全链条闭环管控，组织全级次公司开展业务合规专项检查和全面检查，紧盯业务模式、货权控制等核心领域，纵深推进风险隐患排查治理，确保重点业务合规风险排查全覆盖、无遗漏。

业法联动机制，全面打通信息壁垒。构建业务与法务高效协同机制，实时共享财务、经营、投资和法务数据，推动信息资源跨部门流动互通。开设“法治天地”OA专栏，推送《法务工作手册》《合规手册》《新公司法常见问题解答》等实操指引，切实增强全员法治素养与合规意识。

复盘优化机制，持续提升风控效能。常态化开展业务“回头看”，形成“审核—执行—复盘”的合规管理闭环，推动法治建设从“有效运行”向“高效赋能”根本转变。持续完善“法治、合规、内控、审计”协同联动风控体系，做到职责协同、流程贯通、信息共享，实现审核全覆盖、管控无盲区。

一个品牌：文化铸魂，打造特色普法矩阵

丰富品牌内涵，搭建分层宣传阵地。匠心培育“我来讲合规”普法品牌，以“法治天地”为主阵地，以“特色化普法”为主载体，以“普法志愿服务”为主抓手，构建“1+N”法治宣传品牌矩阵，塑造独具特色的合规文化名片。

创新培训模式，推动宣教走深走实。创新采用“专家授课+情景模拟+数字测评”三维模式，覆盖投资并购、内控治理、贸易风控等重点领域，深入开展“以案释法”专项培训，从合规操作规范、风险识别预警、防控机制搭建三个维度系统授课，推动合规培训从“理论灌输”向“实战赋能”转变升级。

拓宽传播渠道，延伸普惠法律服务。优化内部《法治期刊》，开设线上普法专栏，各子公司依托企业公众号、工作群组等载体搭建“云端普法”阵地。组建普法志愿服务队走进社区，延伸普惠法律服务触角，以务实行动彰显国企法治担当。

一支队伍：强基育才，锻造合规专业铁军

建强专业队伍，提升法律服务质效。组建依法治企领导小组与合规管理委员会合署办公、一体运行机制，配齐配强总法律顾问，建全建实权属企业合规委员会，应配尽配二级子公司合规专员，系统构筑覆盖各层级、贯穿全业务的合规管理防线。建立法律审核分级响应与快速通道机制，紧急事项即到即审、应审尽审，法律服务响应效率全面提升。

深耕实战历练，筑牢梯队发展根基。搭建“在岗实训+项目历练”培育模式，选派法务骨干深入业务一线嵌入式锻炼。实施“培训+实践”双轮驱动培养计划，分层分类开展合规专题培训与实战轮岗，锻造“基础扎实+经验丰富”的复合型法务团队。

健全考评机制，强化合规刚性约束。设置法治建设考核细则，系统设置组织领导、依法治理、风险防范、法治文化、合规管理等考核维度，将法治建设成效与各子公司年度经营业绩挂钩，确保法治合规工作从“软任务”变成“硬约束”。

省粮油进出口集团将以习近平法治思想为指引，锚定法治国企建设目标，持续深化“五位一体”工作体系，推动合规与业务系统深度融合，以坚实法治保障护航主业深耕与产业优化布局，在国有经济高质量发展中持续彰显国企法治效能。